L’ANDEV
Engagée au cœur des enjeux éducatifs locaux, l’Association Nationale des Directeurs et des Cadres de l’Éducation des Villes et des Collectivités Territoriales fédère les acteurs clés pour construire ensemble l’éducation de demain.
L’ANDEV est le réseau professionnel des cadres territoriaux qui font vivre, au quotidien, les politiques éducatives locales.
L’association a vocation à relier les territoires, les métiers et les niveaux de responsabilité pour permettre aux collectivités de mieux comprendre les transformations éducatives, d’anticiper les évolutions et de partager des réponses concrètes. Dans un contexte où les communes, intercommunalités, départements et régions occupent une place croissante dans les parcours éducatifs des enfants et des jeunes, l’ANDEV contribue à structurer une culture professionnelle commune et à faire reconnaître l’expertise des collectivités dans le champ éducatif.
Lieu d’échanges entre pairs, espace de production collective et interlocuteur reconnu des institutions nationales, l’association agit à la fois comme un réseau d’entraide professionnelle, un laboratoire d’idées et un acteur de plaidoyer pour les politiques éducatives territoriales.
Nos évènements
12
2026
Congrès ANDEV 2026 – « Les enfants vont bien ? Construire collectivement des territoires éducatifs protecteurs et émancipateurs »
12
2025
Congrès de l’ANDEV 2025- Du corps oublié au corps reconnu : l’éducation en mouvement
Notre passeport d’adhésion en 4 étapes
Rejoignez nous !
ADHÉRER ET S’ENGAGER !
Adhérer à l’ANDEV c’est partager les valeurs de solidarité, d’engagement et d’inspiration au service des territoires pour une éducation émancipatrice, en se mobilisant dans l’intérêt des enfants et des jeunes.
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L’ANDEV vous donne accès à des ressources riches et actualisées ainsi qu’à des avantages auprès de différents partenaires (via l’abonnement participatif)
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Contribution ANDEV (communiqué, manifeste, charte, livret….) Valoriser nos productions Valorisation de bonnes pratiques/ expériences innovantes, (vidéo, projet, synthèse d’une enquête)
Socle Bibliographique : les ouvrages indispensables / éléments juridiques / règlements)
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La commission permanente
Le conseil d’administration
Les groupes thématiques
les réseaux régionaux
Le congrès ( intégrer l’équipe de préparation)
700
Adhérent⸱es
91%
Adhérent⸱es en Mairie
2M+
Enfants concernés
38K+
Écoles
Wiki ANDEV : Nos dernières ressources
Partagez vos outils, guides, projets et idées : enrichissons ensemble le Wiki ANDEV pour créer la plus grande bibliothèque de ressources éducatives sur :
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Une contribution de l’ANDEV pour la rentrée 2026-2027 !
À l’occasion de cette rentrée 2026-2027, l’ANDEV a souhaité faire écho à la circulaire de rentrée de l’Éducation nationale en proposant, à son tour, une contribution destinée aux cadres territoriaux de l’éducation, de la petite enfance et de la jeunesse. À partir des réalités vécues dans les territoires et de l’expertise de celles et ceux qui mettent en œuvre au quotidien les politiques éducatives locales, l’ANDEV souhaite ainsi apporter un regard complémentaire sur les enjeux de cette rentrée et sur les coopérations à renforcer entre les différents acteurs qui accompagnent les enfants, les jeunes et leurs familles.Cette contribution s’articule autour de quatre priorités : PROTÉGER – ANTICIPER – RELIER – SOUTENIR, qui nous semblent particulièrement importantes face aux enjeux de protection des enfants, de changement climatique, d’évolution démographique, de continuité des parcours éducatifs et d’accompagnement des professionnel·les.
LES PROS DE LA PETITE ENFANCE – Crèches : malgré des ratios d’encadrement presque inchangés, pourquoi les équipes sont-elles épuisées ?
Les équipes sont fatiguées – elles le disent, les directions le constatent, la presse s’en fait largement l’écho. L’explication semble toute trouvée : trop d’enfants, trop de tâches, pas assez de personnel. Pourtant, les ratios n’ont presque pas bougé et les missions restent comparables. Et si cette fatigue venait d’ailleurs, de la manière même dont notre attention se pose, ou ne se pose plus, sur l’enfant ? C’est le constat de Lory Anthoine, psychologue clinicienne, formatrice en psychologie du développement. Un constat qui ne désigne aucun coupable, mais qui appelle des réponses concrètes, à portée des directions.
LE CAFE PEDAGOGIQUE – Parions sur l’École et l’éducation : Un manifeste pour une école du temps long
À quelques mois d’une échéance électorale majeure, Le Café pédagogique est à l’origine de ce manifeste pour l’École et l’éducation. Un projet ambitieux, qui n’est pourtant que le début d’un chantier nécessaire, aussi urgent que durable : celui de la reconstruction de l’École. Cet appel veut redonner toute sa place à l’horizontalité et plaide pour une école du temps long, mais il renvoie aussi à un horizon démocratique et social, à une vision politique.
Nos partenaires
Les partenaires de l’ANDEV contribuent, aux côtés des collectivités territoriales, à enrichir la réflexion et l’action en matière de politiques éducatives locales. Institutions publiques, réseaux professionnels, acteurs associatifs, organismes de formation ou de recherche : ces collaborations nourrissent le partage d’expériences, la production de connaissances et l’innovation éducative dans les territoires.
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L’adhésion à l’ANDEV repose sur un acte volontaire,
et est individuelle. Fixée à 45€, elle vous permet
d’accéder sans limitation à l’ensemble de nos ressources
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Témoignages de nos adhérent⸱es
Ils l’ont vécu, ils vous le racontent : plongez dans les témoignages qui font vibrer l’action éducative par l’ANDEV !
Henri Hamelin
Dès ma première expérience professionnelle en tant que directeur enfance-jeunesse-éducation dans une commune d'environ 10 000 habitants , j'ai eu la chance de découvrir ce réseau professionnel dynamique. Grâce aux liens, aux rencontres, aux thématiques de pointes étudiés ou échangés entre les paires, j'ai pu développer et découvrir des compétences professionnelles ouvertes et innovantes. Depuis, ce chemin professionnel engagé avec et auprès de l'ANDEV ne s'est pas interrompu, même si j'ai pu prendre d'autres responsabilités professionnelles. Ce réseau est une clé essentielle pour appréhender avec hauteur les enjeux éducatifs d'aujourd'hui et de demain.
Adeline Bonno
Adhérer à L’ANDEV, c’était l’occasion pour moi d’échanger avec des collègues de toute la France, partager des pratiques, s’inspirer d’initiatives innovantes, prendre du recul sur nos fonctionnements quotidiens et leur donner du sens. J’y trouve la richesse de faire partie d’un réseau bienveillant et dynamique !
Nathalie Noulette
Ayant pour missions de décliner la politique éducative municipale sous l’angle périscolaire, j’ai régulièrement besoin d’alimenter mes réflexions par de nouvelles connaissances et pratiques éducatives, issues des nombreuses collaborations entre les membres du réseau. Être adhérente à l’ANDEV me donne la possibilité d’être au contact de toutes ces innovations éducatives et de les faire rayonner .
Nora Boujemaoui Kabache
Je connais l’ANDEV depuis longtemps, mais j’ai récemment franchi le pas de l’adhésion, puis celui de l’engagement au sein du CA. J’ai choisi de rejoindre l’ANDEV pour intégrer un collectif de professionnels animé par un engagement fort, dans lequel je me reconnais pleinement. Cette adhésion m’offre l’opportunité d’échanger avec des pairs, de ne pas rester isolée sur mon territoire, de co-construire des solutions et de rester attentive aux évolutions du secteur. C’est une belle aventure humaine où je fais la connaissance de personnes inspirantes. Cette dynamique me donne aujourd’hui, la force d’affirmer mes convictions et de les faire entendre.
Maud Duxin
Responsable éducation à la ville de Auray, je suis adhérente à l’ANDEV depuis 3 ans… et je peux vous dire que ce n’est pas juste une adhésion, c’est un vrai abonnement premium au réseau des directeurs de l’éducation ! Ce que j’aime à l’ANDEV : 👥 le réseau; 💻 les webinaires, 📩 les newsletters, la veille et 🌟 le congrès. Pour moi, l’ANDEV, c’est le réseau professionnel idéal : convivial, efficace et sans chichi. On y trouve à la fois la simplicité des échanges, la richesse des contenus et la performance d’un collectif qui avance ensemble. Bref, un vrai booster pro.
Découvrez nos dernières offres d’emploi
Découvrez ici les toutes dernières opportunités pour façonner l’éducation territoriale de demain !
Référent.e patrimoine scolaire -ingénieur.e (cat A) – Ville de Montpellier
31 juillet 2026